-    اخصائي التدريب والتطوير (المهام والأنشطة والمعارف والمهارات) .

-    إدارة العملية التدريبية وخماسية التدريب :

-    التدريب والتطوير .

-    التدريب داخل مكان العمل أو خارج مكان العمل .

-    الشهادات المهنية .

-    تحديد الاحتياجات التدريبية :

-    الكفايات .

-    مستويات تحديد الإحتياجات التدريبية .

-    طرق جمع البيانات .

-    تحليل البيانات المتعلقة بالاحتياجات التدريبية .

-    التقرير النهائي المتعلق بالاحتياجات التدريبية وتقدير الموازنات .

-    طرق التدريب والتطوير والتعلم (10 : 20 : 70) :

-    التدريب على رأس العمل .

-    الموظفون الجدد (الكوتشنغ والمينتورنغ) .

-    مجموعات الممارسة المهنية (COP).

-    التدريب الالكتروني .

-    طرق التدريب في البرامج التدريبية .

-    الحقائب التدريبية :

-    إعداد الحقائب التدريبية والمناهج التدريبية .

-    مكونات الحقيبة التدريبية .

-    الخطوات الخمس لإعداد الحقائب التدريبية .

-    حالات عملية .

-    تقييم الأثر من التدريب :

-    مداخل تقييم الأثر من التدريب .

-    مستويات تقييم الأثر من التدريب .

-    حالات عملية في قياس الأثر من التدريب .