المخرجات
مع انتهاء هذه الدورة التدريبية، سيكون المتدربون قادرون على :
- تمييز وتحليل الوظائف وربطها بأهداف المؤسسة.
- تصميم وظائف وأوصاف وظيفية واضحة ومتكاملة.
- تحليل الوظائف الحالية وإعادة تصميمها لرفع الكفاءة والأداء.
- تطبيق أفضل الممارسات العالمية والأدوات العملية في تصميم الوظائف.
- تمييز أهمية التصميم الوظيفي في تحفيز الموظفين وتحقيق رضاهم.
- إعداد خطط تطوير وظيفية مستقبلية تدعم نمو المؤسسة.
- إتقان خطوات تحليل وتصميم الوظائف.
- إعداد وصياغة أوصاف وظيفية متكاملة.
- تطبيق استراتيجيات عملية لتحسين الأداء المؤسسي من خلال التصميم الوظيفي.
الفئة المستهدفة
- مدراء وأخصائيو الموارد البشرية.
- مسؤولو التطوير التنظيمي.
- قادة الفرق والمدراء المباشرون.
- المهتمون بتطوير أنظمة الموارد البشرية.